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Référence : A04104292
Exploitation et la gestion d’un centre de profit, de type fonds de commerce, pme/pmi, entrepôt grande distribution, taille de l’entreprise en rapport pour dégager 2 salaires, fonction à définir.
Situation : En attente de propositions
Localité : Languedoc-Roussillon
| Motivations, objectifs : | après avoir été contraint d’abonner un projet entrepreneuriat de reprises d’entreprises dans le secteur du Bâtiment domaine gros œuvre (effectif 17 personnes), échec au financement bancaire, nous sommes au carrefour de notre vie professionnelle, et nous souhaitons nous orienter vers un autre métier plus en rapport avec nos compétences et aspirations d’aujourd’hui. |
| Commentaires : |
Bonjour, Vous êtes dirigeant, vous êtes peut être bientôt à la retraite ou envisagé d’être en préretraite, un ennui de santé vous demandant de prendre du recul ou tout simplement, une envie de vous retirer tout tant gardant le contrôle, et pourquoi pas la faire gérer par quelqu’un d’autre ?, aujourd’hui vous n’avez pas de repreneur, de successeur, de personne sur lesquelles vous reposer, ce que nous vous proposons, prendre la direction de votre entreprise et l’exploiter, sous la forme d’un contrat de travail dans un premier temps. après avoir été contraint d’abonner un projet entrepreneuriat de reprises d’entreprises dans le secteur du Bâtiment domaine gros œuvre (effectif 17 personnes), échec au financement bancaire, nous sommes au carrefour de notre vie professionnelle, et nous souhaitons nous orienter vers un autre métier plus en rapport avec nos compétences et aspirations d’aujourd’hui, dans l’exploitation et la gestion d’un centre de profit, de type fonds de commerce, PME/PMI, entrepôt grande distribution, taille de l’entreprise en rapport pour dégager 2 salaires, fonction à définir. Un couple avec des parcours et des profils complémentaires, une pleine maitrise de compétences multiples pour un résultat gagnant, chacun expérimenté et compétent dans son domaine professionnel, nous travaillons de concert pour un objectif en commun, culture du résultat et du service. -Madame, de formation Bts comptabilité, gestion organisation, ex-commerçante et manager de plus de 20 ans au sein de grand groupe, avec des fonctions tel que…responsable administrative et financière, responsable stock, responsable contrôle interne et process stock (méthode, FIFO/PAM )et directeur entrepôt. -Monsieur, ex-commerçant et artisan, cadre dans la logistique (chef de stock), une orientation et des expériences probantes dans les métiers de la vente (technico-commercial senior). nous avons une aptitude et un goût pour le commerce, une forte expérience conjugué, grande distribution spécialisé gestion de produits référencés à grande échelle, Gestion/organisation, client, SAV, personnel, parfaite connaissance de la gestion complète d’un centre de profit, sur plan administratif/comptable et financier (mise en place des budgets et des investissements), organisationnelle et commercial, en complément Compétences en RH et connaissance des conventions et droit social, connaissance sommaire de la législation du commerce (loi et réglementation), fibre technique, domaine d’expertise, vif intérêt pour les Enr, le grenelle de l’environnement, réglementation développement durable, bonne connaissance de l’enveloppe Bâti, bonne connaissance générale des NTIC et de l’environnement informatique et multicanal. Sur un plan géographique, mobile nous sommes sur le sud et sud-ouest, notre personnalité, dynamique tempérament jeune, professionnel et souriant (sens du contact humain), un leadership naturel qui se traduit au quotidien, sachant fédérer et dynamiser une équipe autour d’un but commun, sur un plan humain nous sommes des gens de parole et agissons avec droiture et correction, sens de l’engagement. Polyvalence et Poly-compétence, opérationnel rapidement, capacité d’adaptation et d’intégration, nous ajouterons que les métiers exercés et nos expériences qui en n’ont découlées, nous permettent d’avoir une bonne compréhension du tissu économique, et prendre la juste mesure des enjeux économique et financier d’une entreprise, et de l’image qu’elle véhicule auprès du public. Pour toutes informations complémentaires et curriculum vitae sur demande, nous restons disponibles et à l’écoute de toute proposition sérieuse et durable, vous pouvez nous joindre soit par email ou téléphone. Bien à vous, AB/MP |
| Chiffre d'affaire minimum | 500 000 € |
| Chiffre d'affaire maximum | 10 000 000 € |
| Effectif minimum | 4 |
| Effectif maximum | 50 |
| Situation | En attente de propositions |
| Remarques : |
Pour toutes informations complémentaires et curriculum vitae sur demande, nous restons disponibles et à l’écoute de toute proposition sérieuse et durable, vous pouvez nous joindre soit par email ou téléphone. Bien à vous, AB/MP |
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